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    7月16日上午，集團公司召開2018年上半年工作暨黨建工作會議。對照年初工作會議的安排部署，全面總結上半年工作取得的成績，盤點任務、統一思想，精準發力推進下半年工作。

    上半年以來，集團公司全面貫徹落實黨的十九大精神、統一認識、凝聚力量、強化執行，各項生產經營工作平穩有序，基本實現時間過半，任務過半。會上，集團黨委書記、總經理吳俊對半年來各項工作進行全面總結梳理的同時，對企業在經營戰略、資質升級、科技研發、建章立制、黨群建設、多元化發展以及執行力建設等方面取得的成績予以了充分肯定。對工作中存在的問題及不足，會議開誠布公，現場交底，并提出努力方向。

    圍繞下半年工作任務，吳總指出，要從以下幾個方面下功夫：一是對照基層黨組織標準化建設，深入推進新時代國有企業黨建工作；二是規范工作流程，落實管理制度，推進企業規范化、科學化管理；三是全面推行“121”工程，實現安全“實時、全程、動態可視化管理”；四是做好工程創優、科技強企工作，不斷打造集團品牌；五是踐行預算制財務管理模式，推動財務管理系統化、審計標準化；六是開展現代營銷策略，堅持“立足省內，發展省外”經營理念，形成市場經營全方位、多板塊格局；七是認真抓好企業文化創建工作，推動和文化建設落地，形成情感認同、共同成長的文化價值體系；八是開展干部梯隊建設，堅持德才兼備、以德為先，大力培養年輕干部和儲備干部。

    會上還對集團“兩優一先”以及第三屆技能職工技能大賽獲獎情況進行了表彰。